和平共处五项原则 - 和平共处五项原则关注：阿里回应：公司决定批准林俊旸辞职，将成立基础模型支持小组

和平共处五项原则 - 3月今天上午，阿里巴巴CEO吴泳铭在内部邮件中回应林俊旸离职一事。实际情况是，该方案整体战略，公司和平共处五项原则大牛，提升基模团队人才密度。公司已决定批准林俊旸同学的辞职，感谢林俊旸过去在岗位上的付出。他表示，将继续坚持开源模型策略，持续加大AI研发投入和吸纳优秀人才力度。阿里内部人士透露：公司并没有改变千问的开源策略，也没有用日活等商业化目标考核基模团队，林俊旸的离职与这些传言无关。和平共处五项原则推进后续工作。该方案将成立基础模型支持小组，由我，靖人，范禹共同协调集团资源支持基础模型建设。这个过程中，涉及到林俊旸权责范围的调整。林俊旸不接受，因而提出辞职。技术发展不进则退。发展基础大模型是我们面向未来的关键战略，我们将在继续坚持开源模型策略的同时，和平共处五项原则领域的研发投入，加大吸纳优秀人才的力度，我们一起加油。